HUK 515 | Ders Tanıtım Bilgileri - Özel Hukuk Yüksek Lisans Programı (Tezsiz) (Türkçe)

Dersin Adı

İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukukunun Güncel Sorunları

Kodu	Yarıyıl	Teori (saat/hafta)	Uygulama/Lab (saat/hafta)	Yerel Kredi	AKTS
HUK 515	Güz/Bahar	3	0	3	7.5

Ön-Koşul(lar)	Yok
Dersin Dili	Türkçe
Dersin Türü	Seçmeli
Dersin Düzeyi	Yüksek Lisans
Dersin Veriliş Şekli	-
Dersin Öğretim Yöntem ve Teknikleri	Tartışma Anlatım / Sunum
Ulusal Meslek Sınıflandırma Kodu	-
Dersin Koordinatörü	Doç. Dr. Alp LİMONCUOĞLU
Öğretim Eleman(lar)ı	Doç. Dr. Alp LİMONCUOĞLU
Yardımcı(ları)	Araş. Gör. Serenay KARA

Dersin Amacı	İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanında uygulamada ortaya çıkan sorunların tespiti ve incelenmesi ile konular hakkında doktrin ve içtihat hukuku kapsamında değerlendirme yapabilme yeterliliğini geliştirmek.
Öğrenme Çıktıları	Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler; Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler; • İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukukuna dair temel kavramları tanımlayabilecek İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku sorunlarını tespit ve analiz edebilecek, Sorunları doktrin, yargı kararları ve gerektiğinde karşılaştırmalı hukuk kapsamında analiz edebilecek, Tespit ve analiz edilen sorunlar hakkında hukuki çözüm önerileri getirebilecektir.
Ders Tanımı	İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanında uygulamada ortaya çıkan sorunların tespiti ve sorunlar hakkında gerekli hukuksal incelemelerin yapılması dersin ana konusunu teşkil etmektedir. Bu kapsamda, içtihat hukuku ve sosyal tarafların gündemleri dahilinde belirlenen konulara ağırlık verilecektir.
Dersin İlişkili Olduğu Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları

Dersin Kategorisi	Temel Ders
	Uzmanlık/Alan Dersleri
	Destek Dersleri
	İletişim ve Yönetim Becerileri Dersleri
	Aktarılabilir Beceri Dersleri

Hafta	Konular	Ön Hazırlık
1	İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanı ve uygulamada ortaya çıkan sorunlar hakkında genel giriş; Bilimsel araştırma yapma konusunda genel bilgilendirme
2	İş Hukukunda üçlü ilişkiler: Asıl işveren – alt işveren ilişkisi, geçici iş ilişkisi	İş Hukuku Dersleri, s. 97 – 131, s. 224 – 248. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 42 – 62, s. 107 – 118. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 34 – 40.
3	İş Hukukunda üçlü ilişkiler: Asıl işveren – alt işveren ilişkisi, geçici iş ilişkisi	İş Hukuku Dersleri, s. 97 – 131, s. 224 – 248. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 42 – 62, s. 107 – 118. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 34 – 40.
4	İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukukunun kişi bakımından kapsamı, çalışma ilişkisinin ispatı : Hizmet tespit davaları	İş Hukuku Dersleri, s. 147 – 159. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 120 – 129. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 67 – 118, s. 453 – 459.
5	Emeklilik sistemi dahilinde Yaşlılık Sigortası – Bireysel Emeklilik – Kıdem Tazminatı (Fonu) tartışmaları	İş Hukuku Dersleri, s. 628 – 667. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 433 – 468. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 353 – 419.
6	Emeklilik sistemi dahilinde Yaşlılık Sigortası – Bireysel Emeklilik – Kıdem Tazminatı (Fonu) tartışmaları	İş Hukuku Dersleri, s. 628 – 667. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 433 – 468. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 353 – 419.
7	Ara Sınav
8	İş sözleşmesinin sona ermesi ve işsizlik sigortası	İş Hukuku Dersleri, s. 425 – 614. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 306 – 423. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 495 – 524.
9	Psikolojik taciz kavramı – hastalık sigortası	İş Hukuku Dersleri, s. 222 – 232. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 433 – 468. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 353 – 419.
10	İş sözleşmesinin sona ermesi: İkale	İş Hukuku Dersleri, s. 190 – 2001. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 93 – 97. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 92 – 98.
11	Kısmi süreli çalışma – yarı zamanlı çalışma ve kısmi sigortalı kavramı farklılığı	İş Hukuku Dersleri, s. 190 – 2001. İş Hukuku ve Uygulaması, s. 93 – 97. Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 92 – 98.
12	Yurtdışı çalışma – uluslararası işgücü ve ikili sosyal güvenlik sözleşmeleri	Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, s. 459 – 467.
13	Sunumlar	Sunum hazırlığı
14	Sunumlar	Sunum hazırlığı
15	Dersin gözden geçirilmesi
16	Final Sınavı

Ders Kitabı

Nuri Çelik – Nurşen Caniklioğlu – Talat Canbolat: İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınları, İstanbul, 2018.

Fevzi Demir: İş Hukuku ve Uygulaması, Albi Yayıncılık, İzmir, 2018.

Ali Nazım Sözer: Türk Sosyal Sigortalar Hukuku, Beta Yayınları, İstanbul 2015.

Önerilen Okumalar/Materyaller

Ali Güzel – Ali Rıza Okur – Nurşen Caniklioğlu: Sosyal Güvenlik Hukuku, Beta Yayınları, İstanbul 2018.

Yarıyıl Aktiviteleri	Sayı	Katkı Payı %
Katılım
Laboratuvar / Uygulama
Arazi Çalışması
Küçük Sınav / Stüdyo Kritiği
Portfolyo
Ödev	1	20
Sunum / Jüri Önünde Sunum
Proje
Seminer/Çalıştay
Sözlü Sınav
Ara Sınav	1	30
Final Sınavı	1	50
Toplam

Yarıyıl İçi Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı	2	50
Yarıyıl Sonu Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı	1	50
Toplam

Yarıyıl Aktiviteleri	Sayı	Süre (Saat)	İş Yükü
Teorik Ders Saati (Sınav haftası dahildir: 16 x teorik ders saati)	16	3	48
Laboratuvar / Uygulama Ders Saati (Sınav haftası dahildir. 16 x uygulama/lab ders saati)	16		0
Sınıf Dışı Ders Çalışması	16	4	64
Arazi Çalışması			0
Küçük Sınav / Stüdyo Kritiği			0
Portfolyo			0
Ödev	1	29	29
Sunum / Jüri Önünde Sunum			0
Proje			0
Seminer/Çalıştay			0
Sözlü Sınav			0
Ara Sınavlar	1	34	34
Final Sınavı	1	50	50
		Toplam	225

#	Program Yeterlilikleri / Çıktıları	* Katkı Düzeyi
#	Program Yeterlilikleri / Çıktıları	1	2	3	4	5
1	Özel hukuk alanında analitik düşünerek olayları hukuki kurallar temelinde yorumlama yeteneğini pekiştirmek.	-	-	-	-	-
2	Özel hukuk alanında ve alt disiplinlerine ilişkin bilgilerin edinilmesi.	-	-	-	-	-
3	Özel hukuk alanında edindiği kuramsal ve uygulamalı bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle birleştirerek yeni bilgiler oluşturabilmek.	-	-	-	-	-
4	Özel hukuk alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri sorunların analizinde kullanabilmek.	-	-	-	-	-
5	Hukuki kavram, kurum ve yöntemler arasında bağlantı kurarak eleştirel bir bakış açısı ile yorumlayabilmek.	-	-	-	-	-
6	Özel hukuk ve alt disiplinleriyle ilgili alanlarda sahip olunacak uzmanlık derecesindeki bilgi ve donanımı etkin bir şekilde yazılı ve sözlü olarak aktarabilmek.	-	-	-	-	-
7	Başta yargı organları önüne gelen uyuşmazlıklara ilişkin olanlar olmak üzere hukuksal sorunları çözebilmek.	-	-	-	-	-
8	Etkin iletişim becerilerine sahip olabilmek.	-	-	-	-	-
9	Bilgilerin işlenmesi ve değerlendirilmesi süreçlerinde toplumsal, bilimsel ve etik değerleri gözetmek.	-	-	-	-	-
10	Özel hukuk alanında ve alt disiplinleriyle ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilmek.	-	-	-	-	-

HUK 515 | Ders Tanıtım Bilgileri

HAFTALIK KONULAR VE İLGİLİ ÖN HAZIRLIK ÇALIŞMALARI

DEĞERLENDİRME ÖLÇÜTLERİ

AKTS / İŞ YÜKÜ TABLOSU

DERSİN ÖĞRENME ÇIKTILARININ PROGRAM YETERLİLİKLERİ İLE İLİŞKİSİ

YENİ GÜZELBAHÇE KAMPÜSÜMÜZ

KÜRESEL KARİYER

BİLİME KATKI

İNSANA DEĞER

TOPLUMA FAYDA